技能 | 总结报告写得好,升职加薪少不了

Stacy | 工作技能 | 2018-08-25
Stacy按: 年底大家估计都在写各种总结,给大家准备一份超干货吧~ 这篇文章不会面面俱到(毕竟以前写的已经很细了)而是着重强调一些点,以及英文报告需要注意的事项。 1 前两天的文章中提到,印度的同事很会展示工作成果,做了80分的事情,可能在展示出来的时候能让人觉得做到了100分。而我们很多时候,做了10 [阅读全文]
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【346】报告老板!我写了份报告!

Stacy | 工作技能 | 2017-05-16
米粒同学写的报告遭遇了挑剔的批注。

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【242】和老板说话紧张一身汗?

Stacy | 工作技能 | 2016-05-19
平时也挺伶牙俐齿的一个人,被老板问起来,脑子里忽然就断了篇儿,一片空白,手心和背后都出汗。

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【226】像咨询顾问一样做行业研究

Stacy | 工作技能 | 2016-04-04

所以,不仅求职面试,工作中也时时需要收集资料做行业调查、竞品分析。从哪里出发?通过哪些途径搜集信息?怎么整合资料和数据?最终呈现方式是什么?

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【200】专栏| 我知道你英文好,但是你真的会写邮件么?

Stacy | 工作技能 | 2015-12-24
藤校的英文写作课的影响。甚至这几年过去,写过大大小小的论文,工作之后写过不少数据分析或者工作报告,每次写到big, this, a lot, good, but这些词的时候,都会条件反射地删掉重新写。

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【190】带着solution找老板

Stacy | 上下级关系 | 2015-11-26
工作中当然是要请示的,但是度很难把握好:请示少了,有的结果可能难以达成,请示太多,显得又没有动脑一样。其实什么样的情形需要请示,以及怎么请示,都是有技巧的。

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【97】和忙碌老板沟通的九大黄金法则

Stacy | 上下级关系 | 2015-01-18

小A有碰过到这样一种情况,老板事情太多,和自己沟通的时间太少,不要说一对一沟通了,哪怕真的遇到事情去找老板,老板也可能中途接到个电话就只好先中止沟通了。

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【6】报告老板!

Stacy | 上下级关系 | 2014-05-23
小A来到公司之后,很快就一些项目上做出了成绩,老板也很看重。有次在与对口部门的会议中还说,“我们组的小A做事很靠谱,这个项目由ta来负责,你们直接找ta就可以。”那么小A是怎样在新人中脱颖而出的呢?其实很简单,小A掌握了汇报工作的方法。

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